Obiettivi

Governance

• Generazione di valore a breve, medio e lungo termine

Azionisti e

investitori

• Generazione di valore sostenibile a lungo termine
• Dialogo permanente

Dipendenti

• Promozione dell'occupazione e della motivazione dei dipendenti
• Reclutamento e sviluppo di talenti interni ed esterni
• Potenziamento della formazione e dell'apprendimento continuo
• Diversità e pari opportunità
• Promozione della sicurezza, della salute e del benessere dei dipendenti

Clienti e

canali

• Creazione di relazioni stabili e a lungo termine
• Fedeltà delle relazioni

Fornitori

• Promuovere il rispetto di criteri sostenibili

Società e

ambiente

• Sviluppo di buone pratiche di qualità e ambientali
• Iniziative sociali